Das Stadtarchiv der Stadt Oldenburg ist eine kulturelle Einrichtung, das in die vielfältige Aufgabenstruktur des Amtes für Kultur, Museen und Sport eingebunden ist. Es trägt mit seinen Aktivitäten dazu bei, als „Gedächtnis der Stadt“ ein Informationsort für die Geschichte der Stadt Oldenburg zu sein. Es sichert die archivalische Überlieferung der Stadt Oldenburg und macht diese allen Interessierten zugänglich. Das Stadtarchiv übernimmt, verwahrt, erhält und erschließt alle Unterlagen von bleibendem Wert. Den Schwerpunkt bilden dabei die Übernahme und Archivierung wichtiger Originalunterlagen der Stadtverwaltung Oldenburg sowie von archivwürdigen Sammlungen. Darüber hinaus stellen der Ausbau der Archivierung digitaler Informationen und die Bereitstellung dieser Informationen für Nutzerinnen und Nutzer einen weiteren Hauptaufgabenbereich im Stadtarchiv der Stadt Oldenburg dar. Das Stadtarchiv versteht sich als serviceorientierte und offene Kultureinrichtung, das sowohl für die Stadtverwaltung, für interessierte Dritte z.B. für Rechercheanfragen als auch für die wissenschaftliche Forschung sowie für Anbieterinnen und Anbieter von Schriftgut zur Verfügung steht. Durch die Kooperation mit dem Niedersächsischen Landesarchiv werden vielfältige Forschungsmöglichkeiten eröffnet.
Ihre Aufgaben:
Fachliche Leitung des Stadtarchivs der Stadt Oldenburg, insbesondere:
- Bestandsbildung – Bewertung von analogem und digitalem Schriftgut, Übernahme und Erschließung sowie Bestandserhaltung
- verantwortliche Betreuung des Sammlungsguts des Stadtarchivs, dabei insbesondere Bewertung, Übernahme und Erschließung des Schriftgutes von Dritten, zum Beispiel Nachlässe von Firmen oder Privatpersonen, nach wissenschaftlichen Kriterien
- Betreuung und Verwaltung des mit dem Stadtarchiv verbundenen Zwischenarchivs
- Betreuung der Archivdatenbank Augias
- Beratung der Archivnutzerinnen und Archivnutzer, auch im Lesesaal des Niedersächsischen Landesarchivs
- Qualifizierte Bearbeitung von Anfragen
- Dokumentation der Stadtgeschichte
- Konzeptionierung archivpädagogischer Angebote
Ihr Profil:
Formale Voraussetzungen:
Abgeschlossenes Studium zur Diplom-Archivarin / zum Diplom-Archivar bzw. Bachelor Archiv sowie Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Archivdienst).
Fachliche / Persönliche / Soziale Kompetenzen:
- ergebnis- und praxisorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zu adressaten- und mediengerechter schriftlicher wie mündlicher Kommunikation
- Teamfähigkeit
- Verantwortungsbereitschaft, Selbstständigkeit, Eigeninitiative
Unser Angebot:
- eine qualifizierte Einarbeitung
- abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- sichere Bezahlung und krisenfester Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten und -formen (zum Beispiel Homeoffice)
- sechs Wochen Urlaub im Jahr
- Betreuung für Kinder von Mitarbeiter/innen bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen
- leistungsorientierte Bezahlung
- persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sport-, Entspannungs- und Gesundheitskurse im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits unter: https://karriere.oldenburg.de/unternehmen-stadt/benefits.
Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiter:innen, die dazu beitragen. Unser Ziel ist es, das jeweils in einem Aufgabenbereich unterrepräsentierte Geschlecht zu fördern. Wir freuen uns deshalb im Rahmen dieser Ausschreibung besonders über Bewerbungen von Frauen.
Bewerben:
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online – bitte folgen Sie dem Link: https://logaweb.kdo.de/bewerber-web/?companyEid=00100&tenant=00100&lang=D#position,id=0a172325-855e-4b5e-a192-a0a04facff654facff65